Dr. Jette Schega

Job- & Karriere-Coaching

Seit 2008 im Bereich Consulting, Teaching, Coaching in unterschiedlichsten Branchen und Strukturen der Personal- und Organisationsentwicklung erfahren.

Qualifikationen: Pädagogik Studium (Diplom), Dr. phil, Ganzheitlich Systemischer Coach/Business Coach (ACSTH zertifiziert), Harrison Instructor und debriefer im Bereich Personalentwicklung, Recruiting, Talentsuche und Assessment, Lee Hecht Harrison Trainer – Ausbildung Outplacement, Karriereberatung, Consulting, Erwerb und Ausbildung Delphin-Trainer-Lizenz für Teamentwicklungsprozesse und zur Personalentwicklung

Zusatzqualifikationen: Datenschutzbeauftragte, Business Prozess Management mit Signavio, Ausbildung im Qualitätsmanagement als „Qualitätsmanagementbeauftragte“ und „Interner Auditor“ DIN EN ISO 9000ff/2000,

Spezialisierung:

  • Coaching/Training zur Talent- und Kompetenzentwicklung
  • Beruflichen (Neu)Orientierung, Talententdeckung- und Förderung, Profiling, Eignungsdiagnostik, Assessments, Bewerbermanagement, Out- und Newplacement
  • Coaching/Entwicklung von Führungskräften, Stakeholdern, Nachwuchsprogramme für FührungsanwärterInnen
  • Coaching zu Werten und Wendepunkten in Lebensläufen
  • Seminar/Trainingsarbeit in Kommunikationsbereichen (customize Trainings, Coaching, De-Eskalationsschulungen, Konflikt- und Krisenmanagement, gewaltfreie Sprache, Gesundheitsmanagement und Selbstmanagement etc.)
  • Strategische und operative Personalarbeit und Organisationsentwicklung als HR BP
  • Trainingsprogramme im Leadership, Recruiting/Onboarding, Gesundheitsmanagement, agile Arbeitstechniken, Struktur- und Organisationsentwicklung, Zeitmanagement, Changemanagement
  • Qualitätsmanagement, inklusive Skallierungserstellung, Monitoring und Supervision in kommunikationsintensiven Bereichen des Gesundheitsmanagements, Sales, Industrie, öffentlichen Organen, Finanzdienstleistungen, Management

Ich arbeite sehr gern als Coach, weil es eine ganz individuelle und spannende Aufgabe ist, bei Menschen die eigenen Kräfte zu (wieder) wecken, Unbekanntes in Willkommenes zu wandeln, eine Hand zu geben, um die eigenen Stärken wahrzunehmen und neue, eigene Wege zu gehen.

Ich verstehe Beratung als ganzheitliche individuelle Dienstleistung, die positive und professionelle Ergebnisse garantiert, wenn ein vertrauensvolles, konstruktives und offenes Miteinander aller Partner erreicht wird.

Interkulturelles Arbeiten macht mir Spaß, ich coache gern in Deutsch und in Englisch und natürlich auch digital.

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